20个新的亥姆霍兹青年科学家小组

亥姆霍兹联合会通过严格的评选过程筛选出20名青年科学家，他们将在亥姆霍兹的国家研究中心构建自己的科研团队。他们每人将至少连续5年获得每年25万欧元的经费预算，而且可以选择转换为终身位置，这样的条件和岗位济身科研事业的理想之选，对于海归以及海外申请人也有相当吸引力。

“所有申请材料的水平都相当地高，所以选拔其实很困难”，亥姆霍兹联合会主席于尔根．米勒克教授说。亥姆霍兹青年科学家小组的负责人可以开展独立研究并尝试他们的设想。同时他们将能充分利用所在亥姆霍兹研究中心的设备以及理想的工作环境。“对30到40岁年龄段的人来说，接下来是否能获得终身职位非常重要，所以我们提供晋升固定职位的机会”，米勒克补充说。

这20位科研人员经历多个环节的外部评审及面向多学科评委的报告答辩。在经过3至4年后，所有的团队将接受中期评估。如果得到正面的评价，这些职位将转为长期合同（终身制位）。这个项目同时也加强了亥姆霍兹中心与合作伙伴大学的联系。这些年轻的科学家将在亥姆霍兹中心进行科研，而在伙伴大学授课或讲学，由此使他们获得以后在大学当教授的资格。

在20位选定的亥姆霍兹青年科学家负责人之中有7名女士。最年青的女科学家只有29岁。有7位是从国外返回的德国人，包括来自斯坦福大学和麻省理工学院等著名的机构。亥姆霍兹联合会现在已经通过七轮的招聘选拔中选定并资助了116个青年科研团队。这些资金一半来自于亥姆霍兹联合会的创新与协作基金，另一半则由亥姆霍兹联合会的科研中心提供。研究小组的负责人原则上可以用这些经费资助另3名工作人员和购置实验室设备。

亥姆霍兹联合会致力于在能源、地球与环境、医学健康、关键技术、物质结构、航空、航天和交通运输等六大科研领域解决社会，科学和经济面临的重大挑战。亥姆霍兹联合会拥有约28,000名员工、16个国家研究中心和约28亿欧元的年度预算，是德国最大的科研机构。它的科研工作秉承了伟大的自然科学家赫尔曼．冯．亥姆霍兹（1821年-1894年）的学术传统。

（何宏译）

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